O aquecimento global tem vindo a originar períodos de calor extremo mais frequentes em todo o mundo, os trabalhadores encontram-se entre os mais expostos a riscos graves.
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Os estudos “mostram que a produtividade começa a ser prejudicada a temperaturas superiores a 24-26ºC; para algumas tarefas, é mesmo reduzida para metade a partir de cerca de 33-34 graus — valores que têm sido repetidamente ultrapassados este ano, que incluiu o mês de Julho mais quente de que há registo”, divulga o Público.
“Ao contrário de alguns riscos para a saúde e segurança no trabalho, o calor tem um impacto direto na saúde dos trabalhadores e um impacto direto na produtividade”, afirma Halshka Graczyk, especialista da Organização Internacional do Trabalho (OIT).
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Encontrar o ponto em que os custos para os empregadores podem ser minimizados sem comprometer o bem-estar dos funcionários é ainda mais difícil, tendo em conta a falta de dados claros, a regulamentação pouco uniforme e a forma díspar como os trabalhadores de todo o mundo irão sofrer o stress térmico.
Entre os mais expostos estarão ainda 170 milhões de trabalhadores migrantes por todo o mundo. Chaya Vaddhanaphuti, investigadora da Universidade de Chiang Mai, na Tailândia, afirma que os seus estudos sobre os trabalhadores migrantes da Birmânia tornam evidente essa sua vulnerabilidade.
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Muitos países ainda não têm leis que estabeleçam temperaturas máximas de trabalho. Nos casos em que existem — como na China, com o seu limite máximo de 40 graus, que já existe há uma década —, o controlo e a aplicação são variáveis.
A frequentemente mudança do horário de trabalho para as horas mais frescas do início da manhã ou do fim da tarde deixa os trabalhadores obrigados a reorganizar os cuidados com os filhos ou a enfrentar opções limitadas de transportes públicos.
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